Recruiting Services

Unser Serviceangebot

Die Talentakquise ist für Unternehmen eine anspruchsvolle, doch essenzielle Aufgabe, besonders bei der Suche nach hochqualifizierten Kandidaten. Unser Ziel ist es, Firmen in unseren Kernbranchen bei dieser anspruchsvollen Suche effektiv zu unterstützen, indem wir unsere über Jahre optimierten Rekrutierungsstrategien einsetzen. Unser erfahrenes Recruiting-Team ist darauf spezialisiert, passende und exzellente Talente für unsere Kunden zu finden. Mit diesem fundierten Vorgehen stärken wir die Personalstrukturen unserer Kunden durch Spitzenkräfte, was ihren langfristigen unternehmerischen Erfolg maßgeblich fördert.

Unsere Strategie

Unsere Strategie

1. Auftragsbeginn

Wir führen detaillierte Gespräche mit unseren Kunden, um ein tiefes Verständnis für die zu besetzenden Positionen zu entwickeln und die spezifischen Anforderungen sowie Erwartungen präzise zu klären. Diese umfassende Abstimmung ermöglicht es uns, sowohl den Umfang der Position als auch die idealen Qualifikationen und persönlichen Eigenschaften der Kandidaten genau zu bestimmen. Sobald diese Parameter definiert sind, beginnen wir mit unserer maßgeschneiderten Talentakquise.

2. Recruiting Prozess

In unserem Recruiting-Prozess nutzen wir eine Kombination aus detaillierter Online-Suche, sorgfältiger Analyse unserer umfangreichen Datenbank, Rekommandation Management und dem Aufbau langfristiger Beziehungen zu Bestandskandidaten. Intern erstellen wir sowohl Short- als auch Longlists potenzieller Kandidaten und besprechen ausgiebig die in Frage kommenden Kandidaten, um sicherzustellen, dass jede Stellenbesetzung den höchsten Standards entspricht. Im Vorauswahlprozess identifizieren wir die Kandidaten mit dem höchsten Potenzial und konzentrieren unsere Bemühungen gezielt auf diese Personen.

3. Ergebnisse und Feedback

Während unsere Kunden sich mit den präsentierten Profilen vertraut machen, bieten wir gleichzeitig Beratung an und teilen unsere fachkundige Einschätzung zu jedem Kandidaten. Falls die initiale Auswahl nicht den Anforderungen entspricht, erweitert unser Recruiting-Team proaktiv die Suche, um zusätzliche geeignete Kandidaten zu finden. Dies stellt sicher, dass eine angemessene Anzahl qualitativ hochwertiger Bewerber für die jeweilige Position verfügbar ist. Unser Ziel ist es, eine perfekte Übereinstimmung zu erreichen, die den spezifischen Anforderungen und Erwartungen unserer Kunden entspricht.

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